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外国人技能実習制度は、日本が先進国としての役割を果たしつつ国際社会との調和ある発展を図っていくため、技能、技術または知識の開発途上国等への移転を図り、発展途上国等の経済発展を担う「人づくり」に協力することを目的にしています。

 

外国人労働者は、安価な労働力の確保とイメージされるケースが多くありますが、技能実習法上では、「技能実習は、労働力の需給の調整の手段として行われてはならない」（法第３条第２項）と規定されています。 技能実習制度が「国際協力」という制度趣旨に反して活用されることは、違法となります。